concesión del distintivo “Promoción de la Igualdad Laboral 2026” en el marco del Observatorio Provincial de Igualdad en las Relaciones Laborales

Fechas clave

Requisitos

• Estar legalmente constituida e inscrita en el registro público correspondiente.
• Tener su sede social o desarrollar su actividad en cualquier municipio de la provincia de Albacete.
• Encontrarse al corriente en el cumplimiento de las obligaciones en materia tributaria y de Seguridad Social.
• No haber sido sancionada con carácter firme ni denunciada, en los tres años anteriores a la fecha de finalización del plazo de presentación de candidaturas, por infracción en materia de igualdad de op
• Estar en posesión del Certificado Empresas y Equipos que apuestan por la igualdad laboral, emitido por
• En caso de que la entidad participante esté obligada a contar con un plan de igualdad, deberá disponer
• En el caso de que la entidad participante no esté obligada a contar con un plan de igualdad, pero desee
• En el caso de entidades que no tengan la obligación de contar con un plan de igualdad, al menos deberán
• Disponer de un protocolo u otras actuaciones para prevención y actuación ante el acoso sexual y acoso
• Haber ofrecido formación para la protección integral contra las violencias sexuales a todo el personal a su

Dónde se convoca

Publicación oficial

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